上海英华达电子厂怎么样寒假工（上海英华达电子厂怎样招收寒假工？）

最佳答案上海英华达电子厂怎样招收寒假工？ 第一部分：公司简介 上海英华达电子有限公司成立于2003年，是一家专业从事LED照明产品研发、设计、制造及销售的高科技企业。公司总部位于上海...

上海英华达电子厂怎样招收寒假工？

第一部分：公司简介

上海英华达电子有限公司成立于2003年，是一家专业从事LED照明产品研发、设计、制造及销售的高科技企业。公司总部位于上海市松江区，占地面积约40000平方米，员工人数超过1000人。旗下拥有创富、龙海、维达等知名品牌，并获得过“中国照明设计奖”、“中国国际LED展览会创新奖”等多项荣誉。

第二部分：寒假工招聘需求

每年寒假期间，英华达电子都会招聘一定数量的寒假工，主要涉及到产品生产、包装、质检等多个领域，需求量较大。寒假工主要工作时间为1月底至2月中旬，工作时间为8小时/天，不包括加班。薪酬按照出勤情况计算，每小时最低80元起步，具体数额根据个人表现及工种而定。

第三部分：寒假工招聘条件

1. 年龄要求在18-45周岁之间；

2. 具备基本的操作技能、良好的团队合作精神和较强的责任心；

3. 有较强的沟通能力和服务意识，能够积极配合公司工作；

4. 具备一定的体力和适应力，能够在加班、倒班、早晚班的情况下工作。

是英华达电子寒假工招聘的主要要求，符合条件的小伙伴可以在公司官方网站上提交报名表格，通过面试后即可加入英华达这个大家庭。

，作为一家具有社会责任感和发展潜力的公司，英华达电子在招聘寒假工方面也是非常严谨和负责的，不仅注重招收人才，更关注他们的职业生涯规划和发展。相信在这里工作，不仅能够学到知识和技能，更能够锻炼自己，实现自我价值。